Jak rozliczyć czas pracy pracownika

Pracownik jest zatrudniony w 3 - miesięcznym okresie rozliczeniowym, od poniedziałku do piątku (po 8 h), w okresie IV-VI 2015 przepracował łącznie 496 godzin. Jak prawidłowo rozliczyć czas pracy pracownika w powyższym kwartale?

W przedstawionym stanie faktycznym pracownik przepracował wymiar czasu pracy ustalony dla 3 miesięcznego okresu rozliczeniowego obejmujący kwiecień - czerwiec 2015 r. i w związku z tym nie wystąpiły godziny nadliczbowe.