Wypadek przy pracy

Ewa Balcerzak

Wypadek przy pracy

Naruszenie przez pracownika przepisów z zakresu ochrony życia i zdrowia, które nie było wyłączną przyczyną wypadku przy pracy oraz nie nastąpiło z winy umyślnej lub rażącego niedbalstwa, nie uzasadnia pozbawienia go świadczeń wymienionych w ustawie o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych.

Powód A.K. wnosił o sprostowanie protokołu powypadkowego z 31 maja 1995 r. przez uznanie, że nie przyczynił się do wypadku, oraz zasądzenie od pozwanej Kopalni w S. jednorazowego odszkodowania z tytułu następstw wypadku przy pracy, który spowodował uszczerbek na zdrowiu.

Strona pozwana wniosła o oddalenie roszczeń z tego względu, iż powód naruszył przepisy dotyczące ochrony życia i zdrowia, nie zachował właściwych zasad technologicznych i bhp oraz zataił występującą u niego chorobę wibracyjną, która mogła mieć wpływ na zaistnienie wypadku.