Kapitał początkowy - vademecum dla pracodawcy i pracownika

Powstanie wolnego rynku pociągnęło za sobą likwidację wielu firm, przekształcenia przedsiębiorstw państwowych itp. Ponadto przepisy dotyczące archiwizowania dokumentacji płacowej pozwalały na dość szybkie jej niszczenie. Co w takim przypadku może zrobić ubezpieczony, nieposiadający odpowiednich dokumentów? Na początku należy sprawdzić, jakiej dokumentacji nam brakuje, z jakich lat i z jakiego zakładu. Następnie trzeba zorientować się, czy dany pracodawca jeszcze istnieje. Dane o nim możemy ustalić na podstawie posiadanych umów pracy, innych zaświadczeń lub wpisów w posiadanych dokumentach. Będą na nich na pewno pieczątki z adresem i telefonem. Jeżeli nasz były zakład nie istnieje, starajmy się ustalić co z nim się stało - uległ likwidacji, czy też np. sprywatyzował się. Od tego będzie zależeć dalsze postępowanie.